Actualidad normativa en igualdad, acoso y PRL con perspectiva de género

Curso para conocer los cambios introducidos en la reciente legislación en materia de igualdad, prevención de acoso y la perspectiva de género en la prevención en las empresas.
7 de febrero 2025 | 9:30 a 13:30 h. | Bilbao (Presencial)

Personas

FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN

INFORMACIÓN ADICIONAL

Clave:003 PER Igualdad
Imparte: Nerea García Rebollo / Ibone Erezuma Eguskiagirre (Ereinn)
Fecha de impartición: 7 de febrero 2025
Horario: 09:30 – 13:30 h.
Modo de impartición: Presencial



PRECIO

  • Asociados: 115 € (IVA no incluido)
  • No asociados: 225 €(IVA no incluido)


CÓMO FORMALIZAR LA INSCRIPCIÓN

  1. Rellenar el formulario de contacto.
  2. Por teléfono al 747.406.105
    (Att.: Maitane Labiano)
  3. Mediante correo electrónico: info@aveq-kimika.es

Ingreso bancario o transferencia a la cuenta: ES84-2095-0551-60-9102534730 (En observaciones indicar: Clave de cada curso)

Objetivos formativos

  • Conocer las últimas novedades normativas en materia de igualdad y prevención de acoso en las empresas.
  • Conocer cómo incluir en la prevención de riesgos el enfoque de género.
  • Conocer los cambios en los planes de igualdad y protocolos de prevención de acoso necesario para adaptarse al RD 1026/2024.
  • Compartir puntos de vista con otras empresas.

Contenidos

  • Introducción: igualdad como elemento trasversal de la gestión en las empresas.
  • Actualización normativa. Nuevas normas y nuevas obligaciones.
  • Introducción a la perspectiva de género en la prevención de riesgos laborales.
  • Obligaciones aplicables a los protocolos de acoso: cumplir, generar valor y marca empleadora.

Medios y materiales didácticos a utilizar

  • Ordenador
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